恰逢秋招進行時,Togo Career最近又為不少的海外留學生提供了職業(yè)規(guī)劃服務,解決了很多留學生回國發(fā)展之后可能會遇到的職業(yè)困惑。近幾年,選擇Togo Career開展求職計劃的學生越來越多,而隨著留學生回國趨勢的加強,使得類似于Togo Career這種專業(yè)求職服務平臺變得更加惹人注目。

　　

 

　　回國發(fā)展何以火熱?

　　以前可能很多人都會有一種思維,覺得在國外發(fā)展肯定要比回國要好一點,畢竟國外的資源以及條件相對來說會更好一點。但是現在這種思維已經明顯不太適用了,一個根本的原因就在于中國核心競爭力的提升?，F在在中國同樣有很多知名的企業(yè),可以為海外留學生提供更多優(yōu)質的資源和機會,幫助他們實現個人價值。

　　

 

　　目前一個比較明顯的情況就是,國內的大型企業(yè)的薪酬福利水平越來越好,特別是針對一些技術性人才。這一類型的有技能的海外留學生回國發(fā)展比較吃香,因為他們不僅可以獲得政府的相關政策的支持,同時一些大型企業(yè)也更偏向選擇此類人才。比起在國外求職,回國發(fā)展的留學生,不僅能夠更有歸宿感,同時也可以獲得更友善的待遇。

　　對于大部分的海外留學生而言,如果中國的經濟發(fā)展更好,更有利于他們的生存發(fā)展,首要選擇當然是回到祖國的懷抱。而隨著近幾年中國的國際競爭綜合實力的加強,很多國外留學生也選擇來到中國發(fā)展,這些都進一步的推動留學生回巢發(fā)展。此外還有一個外部情況就是,一部分發(fā)達國家針對中國留學生的待遇并不是非常友善,綜合分析比對,回國發(fā)展顯然更有利于中國留學生的后續(xù)發(fā)展。

　　Togo Career作為一站式求職服務的專業(yè)品牌,一直以來都在致力于為海外留學生提供更全面的回國發(fā)展求職指導,專業(yè)的咨詢,更全方位的職前培訓,再加上更豐富的資源推薦,在幫助留學生提升求職實力的同時,也在為他們提供更匹配的精準度更高的資源,幫助他們順利的在國內起航。

　　回國發(fā)展將來很有可能會成為大勢所趨,更利好的本土背景政策,也將打動更多海外學子,Togo Career為此已經做好了充分的準備,持續(xù)開創(chuàng)更優(yōu)質全面的服務成為更多學子的求職助手,不知道你準備好了沒有?